Latest Jobs 2022
Pakistan Single Window PSW Jobs 2022 Apply Here

پاکستان سنگل ونڈو PSW جابز 2022 نے پاکستان میں تازہ ترین نوکریاں جاری کر دی ہیں۔ دلچسپی رکھنے والے مرد اور خواتین امیدوار آخری تاریخ سے پہلے آن لائن درخواست فارم کے ذریعے درخواست دے سکتے ہیں۔ PSW جابز 2022 نے پروڈکٹ اونر، ایسوسی ایٹ SQA تجزیہ کار، سافٹ ویئر انجینئر، SQA تجزیہ کار، ریلیز مینیجر، اور دیگر خالی آسامیاں ذیل میں تازہ ترین اسامیاں جاری کی ہیں۔
وہ درخواست دہندگان جن کے پاس کم از کم بیچلر اور ماسٹر ڈگریاں ہیں وہ پاکستان سنگل ونڈو PSW جابز 2022 کے لیے درخواست دینے کے اہل ہیں۔ درخواست دہندگان پاکستان میں ان ملازمتوں کے لیے درخواست دینے سے پہلے نیچے دیا گیا مکمل اشتہار بھی پڑھ سکتے ہیں۔ درخواست دینے کی آخری تاریخ 09 جون 2022 ہے۔
PSW جابز 2022 کی تفصیلات:
عنوان | تفصیلات |
---|---|
ملازمت کا مقام | پاکستان |
اشاعت کی تاریخ | 25-05-2022 |
آخری تاریخ | 09-06-2022 |
زمرہ/سیکٹر | سرکاری نوکریاں |
تنظیم | پاکستان سنگل ونڈو PSW |
ملازمت کی قسم | پوراوقت |
قابلیت | بیچلر، میٹرک، پرائمری |
کل پوسٹس | 100+ |
مزید پڑھ: آج پاکستان میں سرکاری نوکریاں
پاکستان میں تازہ ترین آسامیاں سنگل ونڈو جابز 2022 آن لائن درخواست دیں۔
Sr No | پوسٹ کا نام |
1 | پروڈکٹ کا مالک |
2 | ایسوسی ایٹ SQA تجزیہ کار |
3 | پرنسپل سافٹ ویئر انجینئر |
4 | سینئر سافٹ ویئر انجینئر |
5 | سافٹ ویئر انجینئر |
6 | SQA تجزیہ کار |
7 | IT-BPM لیڈ |
8 | ریلیز مینیجر |
9 | Sr. SQA |
10 | آئی ٹی بزنس تجزیہ کار |
11 | سینئر آئی ٹی بزنس تجزیہ کار |
12 | ایسوسی ایٹ آئی ٹی بزنس تجزیہ کار |
13 | سافٹ ویئر سپورٹ انجینئر |
14 | ایسوسی ایٹ پروجیکٹ مینیجر |
15 | HR ایگزیکٹو |
16 | سینئر پروڈکٹ اونر |
متعلقہ ملازمتیں:
پاکستان سنگل ونڈو جابز 2022 اشتہار

PSW جابز 2022 کے لیے درخواست کیسے دی جائے؟
- دلچسپی رکھنے والے امیدوار آن لائن درخواست دے سکتے ہیں اور PSW کی آفیشل ویب سائٹ پر جا کر مذکورہ عہدوں کے لیے درکار قابلیت اور تجربے کے ساتھ ملازمت کی تفصیلی تفصیلات دیکھ سکتے ہیں۔ @www.psw.gov.pk PR پر دوبارہ شروع کرنے کے لیے اپنی اپ ڈیٹس بھیج کر carrers@psw.gov.pk ای میل کی سبجیکٹ لائن میں پوزیشن ٹائٹل کا ذکر کرکے۔
- درخواست کی آخری تاریخ: اشتہار کی تاریخ کے 15 دن بعد۔
- ملازمت کی قسم: معاہدہ -3 یٹس، تسلی بخش کارکردگی کی بنیاد پر مزید قابل توسیع۔
کچھ اہم لنکس